基层动态

一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜。在鹿洼煤矿高质量发展的奋进征程中，运转工区党支部始终坚持以党建为引领，锚定“围绕生产抓党建、抓好党建促生产、以党建保安全”工作主线，推动党建工作与安全生产、技术革新、降本增效、队伍建设深度融合，以过硬党建实绩护航矿井机电系统安全平稳高效运行，先后获评济宁市国资系统“五星级党支部”“先进基层党组织”、集团公司“干事创业先进基层党组织”、矿“干事创业先进党支部”等多项荣誉，用坚守与实干诠释了新时代基层党组织的责任与担当。

铸魂固本 筑牢安全思想“防火墙”

安全是矿井发展的生命线，更是检验基层党建成效的“试金石”。运转工区党支部立足现场实际，创新打造“线下实训+云端课堂”立体化安全教育体系，让安全理念入脑人心、安全制度落地生根。组织党员技术骨干担任讲师，围绕高低压供电原理、主副井提升机安全操作规范、机电设备完好标准、现场应急处置等重点内容，拆解专业知识、剖析典型案例、讲解实操技巧，引导全体职工知敬畏、守规章、保安全。

线上依托微信工区学习群常态化推送安全短视频、设备检修要点、岗位安全注意事项等，实现安全教育全天候、全覆盖，有效推动职工安全意识从“被动接受”向“主动履职、主动防范”转变，全员安全素养和岗位履职能力持续提升。工区获评集团公司“红旗区队”、矿“先进工区”，工区维修班先后荣获全国“安康杯”竞赛优胜班组、山东省安全生产优秀班组、全省能源行业职工冬季“三查三防”安全生产竞赛优胜班组、集团公司“示范班组”等多项荣誉。

强基赋能 织密全域安全“管控网”

针对工区机电设备多、作业战线长、岗位重要、管控难度大的生产实际，运转工区党支部创新构建“党建+网格+责任区”立体化安全管控模式，科学划分安全管控网格，将供电、提升、通风、排水等系统机电设备纳入网格化管理。在关键设备岗位设立党员责任区，明确党员“包设备、包区域、包安全”包保职责，坚持紧急任务党员先上、隐患排查党员先行、攻坚难题党员先干，让党旗飘扬在安全生产最前沿，让党员身影成为现场安全最坚实的守护屏障。

党员带头开展常态化风险隐患排查，紧盯设备运行薄弱点、现场作业风险点、系统运行关键点，确保各类安全隐患早发现、早处置、早清零，从源头封堵安全漏洞、化解安全风险，构建起全方位、立体化、常态化的红色安全管控体系。依托党建赋能的坚实安全根基，工区持续保持零重大安全隐患、零安全生产事故的良好态势，切实将党组织的政治优势、组织优势，转化为矿井长治久安、稳健发展的治理优势，其中党员示范岗主绞班年内3次获评矿“优秀班组”。

攻坚克难 激活提质增效“红引擎”

“我是党员，我先上！”是运转工区党员队伍扎根岗位、攻坚克难的真实写照。面对老旧设备能耗高、运维成本高、技术效能不足等难题，运转工区党支部在机电设备升级改造重点难点任务中，组建党员突击队、先锋队，党员带头冲锋、攻坚克难，高质量完成一系列重点技改项目。今年以来，顺利完成主井提升机高压供电柜升级、主副井提升机润滑站迭代升级、三采区变电所移动变压器安装、主井给煤机更换等多项技改项目，为矿井安全高效生产筑牢设备根基。

同时，深入开展“党建助力减亏增盈十大行动”“降本增效我当先”等主题活动，引导全员树立“省下就是赚到、人人皆可创效”的经营理念。党员带头立足岗位工程自干、修旧利废，常态化回收复用废旧电缆、废旧钢材、闲置配件，自主修复主电机、减速器、开关接触器等设备，最大限度压降外委维修成本。严格落实副井提升、井下泵房排水“避峰填谷”错峰用电举措，科学调度设备运行时段，有效压缩用电能耗，以精细化管理、技术化革新、全员化创效，持续跑出矿井降本增效“加速度”。

暖心聚力 锻造高素质技能“铁军”

凝心方能聚力，实干方能致远。运转工区党支部坚持以人为本，将人文关怀与人才培育深度结合，以暖心举措凝聚队伍合力，以传帮带机制培育技能精兵。支部严格落实“六访七谈八帮＋”工作机制，常态化开展党员结对包保、谈心谈话、思想疏导、困难帮扶工作，切实解决职工思想困惑、工作难题和生活诉求，让职工真切感受到组织的温暖关怀，凝聚起干事创业，奋勇争先的强大合力。

工区党支部搭建党员传帮带、岗位大练兵、技能大比武三大人才培育平台，构建“以老带新、以赛促学、以技育人、以练促优”的常态化培育体系，加速职工成长成才，持续夯实工区技能人才梯队建设。依托完善的培育机制，工区涌现出齐鲁首席技师廉强德、济宁市“五一”劳动奖章获得者陈建立、济宁市优秀能工巧匠任磊、济宁市技术能手齐志鹏、鲁泰工匠翟东聚等先进典型，为矿井高质量发展积蓄坚实人才力量。

初心如磐践使命，砥砺奋进启新程。鹿洼煤矿运转工区党支部将持续深化党建与安全生产、经营创效、队伍建设的深度融合，夯实党建基础、擦亮红色党建品牌、激活党员先锋动能，以党建红引领安全稳、生产优、效益升、队伍强，为矿井安全高效、高质量发展贡献红色力量。（吕天波）